Henkilöstökokemus — Blogi — Terhi Vesterinen, SolPoint

Tavoitteena ainutlaatuinen työkaverikokemus?

Vuorovaikutusvastuu on kaiken ammattilaistyön lähtökohta. Jos mietit asiaa tarkemmin, huomaat, että lähes kaikki organisaation tavoitteet liittyvät jollakin tavalla vuorovaikutukseen. Vaikka toimiva vuorovaikutus ei olisikaan suora tavoite, se on kuitenkin useimmiten tärkein työväline tavoitteiden saavuttamiseen.

Hyvä vuorovaikutus ei kuulu vain johtajille, vaan kaikille työyhteisössä. Vuorovaikutusvastuuseen kuuluu, että osaat toimia vastuullisesti ja vaikuttavasti myös tilanteissa, joissa sinulta kysytään kärsivällisyyttä ja itsehillintää. Aina et kuitenkaan onnistu ja aiheutat pettymyksen sekä itsellesi että toiselle.

Asiantuntijatyön monet kasvot: millaisen kumppanuusstrategian rakennat?

Alihankkijaverkoston ja kumppanuuksien johtaminen on alue, joka usein jää liian vähälle huomiolle arjen kiireessä. Vaikka on edelleen tärkeää panostaa ydinhenkilöstöön, yhä useammin on aivan yhtä tärkeää panostaa kumppanuuksiin, heidän sitouttamiseensa ja palkitsemiseensa. Kullanarvoinen kumppani on yhä useammin yrityksesi ääni asiakkaalle - millaisella strategialla ja johtamisella saat hänen potentiaalinsa käyttöön yhteisten onnistumistarinoiden rakentamiseksi?

Notarec: No bullshit, Yes rohkeus, rehellisyys ja reiluus

Notarec on modernin rekrytoinnin ja HR:n asiantuntijayritys, joka huokuu myönteistä energiaa, aitoutta ja tekemisen meininkiä. Joimme elokuun iltapäiväkahvit yhdessä Businessworksin Johannan sekä Notarecin Sofian, Sinikan ja Vapun kanssa. Tapaamisen tuloksena syntyi nopeasti yhteisiä suunnitelmia ja jälkimaku oli vähintäänkin raikas ja virkistävä.

Millainen yritys on Notarec? Miten se syntyi ja ketkä ovat sen takana?